La Oficina de Egresados, Egresadas y Empleadores desarrolló un programa dirigido a estudiantes de último año para fortalecer su inserción laboral mediante talleres sobre elaboración de currículums, entrevistas de trabajo, legislación docente y otros aspectos clave para el ejercicio profesional.
El paso desde la universidad al primer empleo suele implicar desafíos que van más allá de la formación disciplinar. Elaborar un currículum, enfrentar una entrevista laboral o comprender aspectos de la legislación profesional son competencias que muchas veces se aprenden una vez egresados. Con ese diagnóstico, la Universidad Metropolitana de Ciencias de la Educación (UMCE) impulsa un programa de talleres que busca acompañar a sus estudiantes durante el final de su formación.
La iniciativa es desarrollada por la Oficina de Egresados, Egresadas y Empleadores como parte del Programa Institucional de Fortalecimiento de la Empleabilidad y está dirigida a estudiantes que están por terminar el pregrado. A través de ocho talleres, aborda contenidos prácticos relacionados con la búsqueda del primer empleo, la elaboración de currículums y cartas de presentación, entrevistas laborales, legislación docente y otros desafíos asociados al ejercicio profesional.
Herramientas para el mundo laboral
El programa fue diseñado en conjunto con las coordinaciones de práctica de distintas carreras, incorporando las inquietudes que las y los estudiantes manifiestan durante sus experiencias formativas y antes de egresar. De esta manera, los contenidos responden a necesidades concretas detectadas durante las prácticas profesionales y buscan facilitar el paso desde la formación universitaria al ejercicio laboral.
Daniel Aránguiz, jefe de la Oficina de Egresados, Egresadas y Empleadores de la UMCE, explicó que la iniciativa surgió a partir del vínculo permanente que la universidad mantiene con sus tituladas y titulados, quienes identificaron la necesidad de preparar mejor a los futuros profesionales para los desafíos que enfrentarán al incorporarse al mundo del trabajo.
Las y los titulados nos hicieron ver la importancia de establecer un puente más directo entre la formación universitaria y el mundo profesional. A partir de esa experiencia construimos talleres que responden a preguntas concretas que surgen antes de egresar, como cómo buscar trabajo, enfrentar una entrevista laboral o identificar las fortalezas del propio perfil profesional.
Además de fortalecer competencias para acceder al mercado laboral, los talleres entregan conocimientos que habitualmente no forman parte de la formación disciplinar. Entre ellos se encuentran la preparación para entrevistas de trabajo, la búsqueda del primer empleo y contenidos relacionados con la Carrera Docente y el Estatuto Docente, herramientas que permiten enfrentar con mayor seguridad los procesos de selección y el inicio de la vida profesional.
Imagen de UMCE.
Una estrategia que seguirá creciendo
Los talleres ya se han realizado en las carreras de Química, Historia y Geografía y Educación Diferencial, mientras que durante las próximas semanas se extenderán a otras unidades académicas de la universidad. La estrategia busca que cada vez más estudiantes de último año puedan acceder a estas herramientas antes de finalizar su formación e iniciar la búsqueda de empleo.
Aránguiz señaló que la iniciativa busca consolidarse como un programa permanente, capaz de actualizar sus contenidos según los cambios del mercado laboral y fortalecer el vínculo entre la universidad y los empleadores.
La proyección es que este programa se consolide en el tiempo y siga fortaleciéndose de acuerdo con los nuevos desafíos del mundo del trabajo. Queremos incorporar distintas temáticas, sumar la experiencia de empleadores y reclutadores, y mantener una relación permanente entre la universidad y el medio profesional para que nuestras y nuestros estudiantes enfrenten su inserción laboral con más herramientas.
La Oficina de Egresados proyecta además reforzar esta estrategia mediante una nueva versión de la Semana de la Empleabilidad, instancia que reunirá actividades dirigidas tanto a estudiantes como a egresadas, egresados y titulados con el objetivo de fortalecer su desarrollo profesional y facilitar su transición al mundo laboral.